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Asociación Española de Economía del Trabajo
Publicaciones
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Porras-Arena, M. S., Martín-Román, Á. L., Dueñas Fernández, D., & Llorente Heras, R. (2024). Okun’s Law: The effects of the COVID-19 pandemic and the temporary layoffs procedures (ERTE) on Spanish regions. Investigaciones Regionales – Journal of Regional Research, 59, 2024/2 https://doi.org/10.38191/iirr-jorr.24.013 Resumen: Las estadísticas oficiales indicaban una ruptura de la ley de Okun en […]
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de Castro Romero, L.; Martín Barroso, V. ; Santero Sánchez, R. (2024). Mujeres y techo de cristal: diferencias regionales en España a través de un indicador sintético. Investigaciones Regionales – Journal of Regional Research, 2024/2(59), 55-80. https://doi.org/10.38191/iirr-jorr.24.011 Resumen: El objetivo del presente artículo es proponer y elaborar un índice de techo de cristal a […]
Tribuna abierta
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La reforma laboral y su impacto en la segmentación laboral y la estabilidad en el empleo Inmaculada Cebrián Departamento de Economía, Universidad de Alcalá Las reformas laborales emprendidas en los últimos años han pretendido lograr un equilibrio adecuado entre la
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La reforma laboral de 2021: ¿hacia el fin de la temporalidad? Miguel Ángel Malo (Universidad de Salamanca) [Esta entrada resume un artículo que he publicado recientemente en Cuadernos del Mercado de Trabajo y al que se puede acceder en este enlace.
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La brecha de género sigue existiendo en el trabajo remunerado (y en el no remunerado, también) Jorge Velilla, IEDIS, Universidad de Zaragoza. José Ignacio Giménez-Nadal, IEDIS, Universidad de Zaragoza Juan Carlos Campaña, UNED. Este contenido es íntegramente reproducido de The