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Asociación Española de Economía del Trabajo
Publicaciones
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Porras-Arena, M. S., Martín-Román, Á. L., Dueñas Fernández, D., & Llorente Heras, R. (2024). Okun’s Law: The effects of the COVID-19 pandemic and the temporary layoffs procedures (ERTE) on Spanish regions. Investigaciones Regionales – Journal of Regional Research, 59, 2024/2 https://doi.org/10.38191/iirr-jorr.24.013 Resumen: Las estadísticas oficiales indicaban una ruptura de la ley de Okun en […]
- Artículos, Publicaciones
de Castro Romero, L.; Martín Barroso, V. ; Santero Sánchez, R. (2024). Mujeres y techo de cristal: diferencias regionales en España a través de un indicador sintético. Investigaciones Regionales – Journal of Regional Research, 2024/2(59), 55-80. https://doi.org/10.38191/iirr-jorr.24.011 Resumen: El objetivo del presente artículo es proponer y elaborar un índice de techo de cristal a […]
Tribuna abierta
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“The effect of a university degree in English on international labor mobility” by Samuel Nocito Published in Labour Economics, Volume 68, January 2021, 101943 https://doi.org/10.1016/j.labeco.2020.101943 This paper was awarded the Lluís Fina Award (XI edition) Paper Summary: European Union priorities for 2020 include fostering
- Tribuna Abierta / Open Platform
Jorge Velilla, IEDIS, Universidad de Zaragoza. José Ignacio Giménez-Nadal, IEDIS, Universidad de Zaragoza Juan Carlos Campaña, UNED. Este contenido es íntegramente reproducido de The Conversation: https://theconversation.com/la-brecha-de-genero-sigue-existiendo-en-el-trabajo-remunerado-y-en-el-no-remunerado-tambien-205187 Durante los últimos años, las brechas de género han estado en el punto de
- Tribuna Abierta / Open Platform
En 2009 el aumento salarial pactado en el conjunto de los convenios colectivos ha sido el 2,4%, 1,2 puntos porcentuales menos que en 2008 y 1,8 puntos menos que en 2007. Este incremento del 2,4% es el más bajo desde